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研修に参加している時間は「労働時間」にあたるのか？
長崎、福岡で、「企業側」の労務問題を取り扱っている弁護士植木博路です。 今回は、労働者が研修に参加している時間が「労働時間」にあたるのかついて、考えたいと思います。 まず、「労働時間」とは何かを明らか…
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通勤時間は「労働時間」にあたるのか？
長崎，福岡で，「企業側」の労務問題を取り扱っている弁護士植木博路です。 今回は，通勤時間が「労働時間」にあたるのかついて，考えたいと思います。 まず，「労働時間」とは何かを明らかにする必要がありますが…
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運送業の待機時間は「労働時間」にあたるのか？
長崎、福岡で、「企業側」の労務問題を取り扱っている弁護士植木博路です。 今回は、運送業の待機時間が「労働時間」にあたるのかついて、考えたいと思います。 荷主や配送先に入ることができる台数の制限や配送時…
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自宅での作業時間は「労働時間」にあたるのか
長崎、福岡で、「企業側」の労務問題を取り扱っている弁護士植木博路です。 今回は、自宅での作業時間が「労働時間」にあたるのかついて、考えたいと思います。 まず、自宅での作業時間が「労働時間」にあたるかを…
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労働時間とは
長崎、福岡で、「企業側」の労務問題を取り扱っている弁護士植木博路です。 今回は、「労働時間」について、話をしたいと思います。 賃金を支払う必要のある時間 労働時間が問題になるのは、労働者が会社に対し(…
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労働時間管理～残業許可制
残業許可制 残業につき上長等の許可を要するとし、許可なしには残業とみとめない制度（いわゆる残業許可制）を導入している企業も多いと思います。 きちんと運用することが重要 しかし、制度を導入するだけでは、…
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